L’autèntica Transformació Digital: camaleons digitals
Per Elena Marcos
Després d’una campanya llançada des de la nostra àrea de Màrqueting titulada #TrentiaDigitalWorking, #camaleonesdigitales, hem rebut feedback de gran valor per part dels nostres clients.
El primer que hem d’aclarir és que la Transformació Digital no és una novetat ni fruit d’una moda, és una necessitat imperiosa. I per a algunes Pymes el començament d’una travessia pel desert, perquè no compten amb massa pressupost ni tenen la convicció que sigui tan necessària. Però la veritat és que aquelles empreses que no es pugin al Digital estaran obsoletes i no podran competir en aquest nou entorn, encara més complex després de la pandèmia.
La clau de la Transformació Digital està a fer un canvi cultural, a canviar la mentalitat dels nostres equips i fer-ho amb el suport i l’impuls de la Direcció General de la nostra Companyia, que ha de creure en el projecte, més enllà de la Tecnologia que s’utilitzi perquè no es tracta de tenir més Tecnologia, ni de canviar les eines que es tenen ja si no és necessari, sinó d’analitzar el que realment cal permutar.
És vital que aquests canvis s’impulsin amb passió, coneixements, per experts que sàpiguen comunicar i traslladar aquest entusiasme pel que està per venir, pel canvi que es produirà.
Encara que els canvis no són fàcils, només gestionant aquest canvi de la mans d’especialistes que si saben fer aquests projectes perquè ho fan des de fa temps i ho han fet amb èxit, aconseguirem adaptar-nos al mercat.
La Transformació Digital cal afrontar-la sense por i sense complexos perquè haurem d’aprendre a aprendre, haurem de reciclar a múltiples perfils que necessiten adaptar-se a través de Formació especialitzada IT i haurem de canviar el que coneixíem i quan se surt de la zona de confort, és quan sorgeixen les resistències, fins i tot de manera inconscient.
A Trentia sabem el que és tenir la possibilitat de canviar el que hi ha i veure com aquest canvi, fa que tot funcioni millor, s’optimitzin els processos i es treballi de forma més eficaç, més productiva, com per exemple amb el Projecte reixit d’una implantació de Microsoft 365, que portava també de la mà la formació per part de la nostra línia de negoci, Trentia Learning, de més de 500 empleats així com la sel·lecció de perfils digitals per part del nostre equip expert en recruitment, Trentia Tech Talent.
Quina és la clau perquè un projecte de Transformació Digital sigui reeixit?
La clau està en l’anàlisi previ de les necessitats del client, conjuminat a la nostra capacitat per a compartir la nova visió amb les persones apropiades, que es converteixen en ambaixadors del nou projecte i influeixen i impulsen el canvi.
A més és fonamental la figura del Project Manager i l’ordre de prioritats que estableix per a dur a terme aquest projecte estratègic.
A més hem de tenir present la importància del bon funcionament de la Comunicació Interna i dels canals de comunicació, que resultaran claus a l’hora d’intercanviar informació i de donar la informació precisa perquè no es disparin alertes, sinó que tothom entengui els passos a seguir i en quin punt està tot.
És vital saber convèncer de la necessitat i del valor afegit que proporcionarà aquest canvi, una vegada estigui implementat en el nostre dia a dia. La visibilitat i la paciència han de ser presents.
És indispensable que utilitzem canals efectius de manera que resulti més senzill vèncer les possibles resistències al canvi que porta amb si qualsevol projecte de Transformació Digital.
No oblidem alinear les àrees de negoci i la gestió de la informació així com minimitzar la bretxa de seguretat a través de la Cultura Organitzacional, la inclusió, el compromís, i l’orgull i la pertinença a l’Empresa.
Quant a la Tecnologia, a vegades caldrà canviar l’existent o readaptar el que ja hi ha o implementar una nova, ara bé, la qual cosa si és clar és que fer una elecció tecnològica correcta serà també determinant per a l’èxit de la Transformació que realitzarem.
Som Trentia Digital Working. Som Camaleons Digitals. Ho portem en la sang. Aquesta en el nostre ADN. Venim del “Paleocè”, el vell i el nou estan units en la nostra genètica camaleònica així com l’experiència i l’avantguarda.
Quan tothom es pregunta què passarà a partir d’ara? Nosaltres tenim la resposta. Molts canvis, que seran oportunitats per a créixer.
Som “techies”, la Tecnologia és la nostra aliada. Som experts.
Tecnologia i Talent per a aconseguir coses extraordinàries.